第20章 (第1/2页)

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按理说，作为一名在一个职位上工作较长时间的干部，都会有疲态心理，激发不了工作的热情，于事业十分不利。钟祥云在干部的任用和交流中，不求千篇一律，遵循科学，便于操作，有利工作与事业，原则上对领导干部采取“轮岗制”，一般五年以内不论政绩多少、贡献大小，都有轮岗交流的机会。用钟祥云的话说，就是“流水不腐，户枢不蠹”。宁天时从南到北，乐此不疲地来到北京，如果出发点是真正的为项目而来，如此巧合地搭个顺手车看看领导，提提要求，这是人之常情，可以理解。可问题是，他是不是掩人耳目了？其目的是否就是他乡异地来“争宠”呢？高云的政坛，时兴跑官要官，我看这小子**是为跑官要官而来的！

“小宁同志，我看你的年岁一定是比我更小。人呀，不能去比，俗话说，人比人气死人。没有一个良好的心态，人永远都会在伤心痛苦中度日如年，没有幸福的余光，这样的结果你是不期望的！我奉劝你，调整心态、敢于吃亏、脚踏实地、多干实事，面包随时会有的！”钟祥云开诚布公地说。

“我听您的，我一定牢牢记住您即席的‘十六字’教诲！”宁天时的字字句句都带着一定成分的奉承。随即，他从行李包里取出用一个塑料袋包扎好的东西，交给钟祥云。

“宁天时，你这是搞什么名堂？”钟祥云很不高兴起来。

“钟书记，这是我的一点点心意。我的事办得成办不成都不要紧的，我是出于内心对书记的尊敬，请无论如何笑纳！”宁天时送礼也是很有一套的，说出的话，似乎真诚可信，给人一种释放压力的踏实感。意志薄弱一点的，早已心安理得地悉数尽收了。可是他不知道，钟祥云是革命意志坚定者，那会吃你这一套。

“你给我收回去，收回去！”钟祥云流露出不满之情，眉宇间透出鄙视与厌恶。

在宁天时的分析中，许多廉洁的官员，之所以廉洁，是因为他讲究了场合和艺术，讲究了对象和礼金的“含金量”，多多少少、大大小小，不顾场合和对象来者不拒、照收不误的官员还是较少，人家会认为你这个人素质太差，容易授人以柄、东窗事发，刘少连就是这一类官员。他钟祥云肯定不是这类人，但这不是地方，而是相隔五千多里的北京，在这里，耳目少，几乎没有让第三者知道的可能。钟祥云拒收，很有可能就是出于这方面的担心。

“钟书记，您一定要知道，我宁天时是一个守口如瓶、忠诚领导的干部，任何情况下，都不需要有人为我担责和付出，我是个让人十二分放心的人！”宁天时仍然给钟祥云“定心丸”。

“真是乱弹琴！看来，你这个人是官迷心窍了！好，你等等，这东西我收下，然后马上交给高云驻京办的同志，让他们去处理算了。”钟祥云发起了牢骚，说罢就要与驻京办的同志联系。

到了这个份上，宁天时自知“无药可救”，打不通关节，便心乱如麻地告辞。

一夜的左思右想，不知不觉中天亮了。

钟祥云远在京城学习，这么长时间以来他的秘书小陈一直没有具体事可干。他像放飞的小鸟，在空旷的天际里自由自在地飞翔着。领导秘书是专门为领导服务的，整理案头、室内卫生、梳理信访件、拟发文稿、陪着下乡，点点滴滴，无所不包，这就是秘书的职责所在。一般而言，领导忙领导累，秘书也跟着忙跟着累，很难有释怀放松的空间，除非领导出差或学习。

领导不在家，小陈成了“交际生”了，局室、乡镇的领导三天两头约他吃喝玩乐，甚至还有县四套班子的领导和社会的一些名流邀请他出差或旅游，以此获取有效信息并搭建高攀县长的平台。